介護特化の採用代行サービス

あなたの事業所の
「人事部」になります。

求人原稿の作成から、媒体管理、応募者対応、面接日程の調整まで。
介護事業所の採用業務を、月額69,800円〜でまるごと代行します。

サービス詳細を見る

※ 成果報酬なし・完全月額固定制。最低契約期間1ヶ月〜

27万事業所

全国の介護事業所数

3倍

介護職の有効求人倍率（全産業平均比）

60〜100万円

人材紹介の相場（1人あたり）

月69,800円〜

かいご人事部ならこの価格で採用代行

PROBLEMS

こんなお悩み、ありませんか？

介護事業所の採用課題、すべて「かいご人事部」が解決します。

人事担当がいない

施設長やサービス提供責任者が、本業の合間に求人を出している。採用に集中する時間がない。

求人の出し方がわからない

ハローワークに出すだけ。Indeed、ジョブメドレー等の運用ノウハウがなく、応募が来ない。

応募が来ても対応が遅れる

現場が忙しく、応募者への連絡が翌日以降に。対応が遅れて、他社に取られてしまう。

人材紹介は高すぎる

1人採用で60〜100万円。年に2〜3人採用すれば、それだけで数百万円の出費に。

採れてもすぐ辞める

採用のミスマッチが起きている。フォロー体制がなく、早期離職が繰り返される。

採用に手が回らない

利用者対応、書類作成、行政対応…。日々の業務に追われ、採用が後回しになっている。

SERVICE

採用業務を、まるごと代行します

求人の作成から応募者対応まで、採用に必要な業務をワンストップで。

求人原稿の作成・更新

介護現場を知る当事者が、各職種・各媒体に最適化した求人原稿を作成。応募が来る原稿に仕上げます。

媒体への掲載・管理

ハローワーク、Indeed、ジョブメドレー等、各媒体への入稿・掲載・更新作業を代行します。

応募者への初回対応

応募から2時間以内にお電話。志望動機・経験・希望条件を確認し、貴事業所にフィットするか見極めます。

面接日程の調整

応募者と事業所の間に入り、面接日程をスムーズに調整。やり取りの手間をゼロにします。

不採用通知の代行

見送りとなった応募者への連絡も代行。気を遣う業務から解放されます。

月次採用レポート

応募数・面接数・採用数・媒体別効果を毎月レポート。データに基づいた改善を続けます。

スタンダードプランなら、スカウト業務もお任せ

候補者の選定・スカウト文の作成・送信・返信対応まで。「待ちの採用」から「攻めの採用」へ。介護業界でスカウトを活用する事業所はまだ少なく、差がつきます。

COMPARISON

他サービスとの比較

	人材紹介	総合型BPO	介護特化RPO	かいご人事部
費用	60〜100万円/人	月20万円〜	月6.5〜11万円	月6.9万円〜
介護の専門性	低〜中	低	高	高（自社運営）
対応範囲	紹介のみ	労務中心	採用のみ	採用＋スカウト
小規模対応	○	×	○	◎
採用サイト構築	×	×	別途費用	込み
成果報酬	あり	なし	サービスによる	なし

PRICING

料金プラン

成果報酬なし。完全月額固定制だから、コストが読めます。

ベーシック

採用業務をまるごと任せたい事業所に

月額

¥69,800（税別）

✓採用戦略の設計
✓要件定義・ペルソナ設定
✓採用媒体の選定・運用（3媒体・Indeed込み）
✓求人原稿の作成・更新（3職種まで）
✓スカウト送付（30件/月）
✓応募者対応
✓日程調整
✓振り返りの実施
✓CareSite（採用ページ）制作
✓月次採用レポート
✓採用戦略MTG（月1回）
—チャットで相談

スタンダード

採用を加速させたい事業所に

月額

¥128,000（税別）

✓採用戦略の設計
✓要件定義・ペルソナ設定
✓採用媒体の選定・運用（6媒体・Indeed込み）
✓求人原稿の作成・更新（6職種まで）
✓スカウト送付（100件/月）
✓応募者対応
✓日程調整
✓振り返りの実施
✓CareSite（採用ページ）制作
✓月次採用レポート＋改善提案
✓採用戦略MTG（月2回）
✓チャットで相談（月10件まで）
✓専任担当

プレミアム

採用チームとして伴走してほしい法人に

月額

要相談

✓採用戦略の設計
✓要件定義・ペルソナ設定
✓採用媒体の選定・運用（全媒体）
✓求人原稿の作成・更新（無制限）
✓スカウト送付（個別設計）
✓応募者対応
✓日程調整
✓振り返りの実施
✓CareSite（採用ページ）制作
✓月次採用レポート＋改善提案
✓採用戦略MTG（個別設計）
✓チャットで相談（無制限）
✓専任担当＋バックアップ

人材紹介1名＝約89万円

かいご人事部なら月69,800円から。1年使っても紹介1名分以下。

※ 最低契約期間：1ヶ月〜（自動更新）

※ 解約は1ヶ月前までにご連絡ください

※ お支払いは前払い制です

FLOW

導入の流れ

お問い合わせから最短5営業日で運用開始。

STEP 1約30分

無料相談（オンライン）

まずはお気軽にご相談ください。貴事業所の採用課題をヒアリングし、最適なプランをご提案します。

STEP 2最短即日

ご契約

プラン・開始時期を決定。オンラインで契約締結。面倒な手続きは最小限です。

STEP 3約60分

キックオフミーティング

事業所の魅力・求める人物像・条件を詳しくヒアリング。採用戦略を一緒に設計します。

STEP 43〜5営業日

求人作成・掲載開始

ヒアリング内容をもとに求人原稿を作成し、各媒体に掲載。最短5営業日で運用開始。

STEP 5毎月

運用・改善

応募者対応を代行しながら、毎月のレポートで効果を検証。原稿や媒体を継続的に改善します。

FAQ

よくある質問

MESSAGE

創業者の想い

私自身、介護事業所を運営する中で、採用の難しさを痛感してきました。

人材紹介に1人100万円を払っても定着しない。求人を出しても応募が来ない。応募が来ても、現場が忙しくて対応が遅れ、せっかくの候補者を逃してしまう。

介護の現場を知らない採用代行会社では、この課題は解決できません。介護現場を知る当事者だからこそ、本当に届く求人原稿が書ける。事業所の強みを引き出せる。応募者に刺さるスカウトが送れる。

「採用に困っているすべての介護事業所に、専任の人事部を届けたい。」その想いで、かいご人事部を立ち上げました。

三浦亮

株式会社CARESPACE 代表取締役

採用のお悩み、まずはお気軽にご相談ください

「とりあえず話を聞いてみたい」でOKです。
貴事業所の状況をお聞きした上で、最適なプランをご提案します。

✓ 相談無料

✓ オンライン完結

✓ 最短5営業日で開始

あなたの事業所の「人事部」になります。